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第718章 世界博弈十三（第1页）

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何锐这么说，大概是做好了在战场上歼灭几千万白人军队的准备。

竟然要歼灭几千万敌军，这个数字让钟义府的汗毛倒竖，与之相比，美国与中国的技术差距就显得不重要了。

程若凡没有继续讨论技术差距的问题，他又问道：“主席，我们已经确定了高中生当士官，初中生当士兵的征兵标准。

但从标准要求，我们的军队在受教育程度上已经是世界第一。

你觉得我们能将这个优势发挥出来么？”

如果只是按照具体情况做判断，这个问题就很傻。

但是程若凡这么问何锐，大家都觉得很合适。

倒不是说程若凡傻，而是中国军队在过去十几年中经历了巨大的变化。

在统一中国之前，国防军已经在走专业化路线，但装备实在是跟不上。

现在的国防军在装备领域发生了巨大的变化，导致了军委成员并没有打过高技术战争。

在这种时候，军委成员本能的想从何锐这里得到认同。

这不是知识问题，而是军委成员们都有的心理问题。

何锐当然能理解大家的担忧，如果何锐没有历史的经验，他也不会力求建立一个高技术军队。

看所有人的目光都盯着自己，何锐解释道：“以前的军队，发杆步枪，就是个兵。

现在的军队，军人是操作军用设备的操作员。

为了能够合格的操作设备，就必须具备最少是初中的知识基础。

指挥这些军用设备操作员，就需要高中的知识做出基础，不具备这些知识就没能力理解那些军事条例。

..

到了更高级的指挥层级，就需要更全面的知识体系。

一位合格的驱逐舰舰长，得接受三个完整的本科教育。

军人在很大程度上已经是技师，工程师，高级工程师，系统工程师。

同志们这些年就是按照这样思路建设出新时代的国防军，我认为我军的学历只是刚满足了这种建军思路的基本条件，就我看，我军真正的要求应该是士兵都是高中生，士官则是大学生。

只是现阶段我们的教育体系没办法支撑起这样的要求。

至于作战能力方面，在头几仗的时候，也许会因为敌人的孱弱发挥的很好，也许会因为我们的部队都是新兵而发挥的不是很好。

新兵上战场，能够发挥出60%的训练水平，就算是及格。

但是我军的士兵、士官与军官会在战争中快速成长起来，随着选拔和淘汰，优秀的军人会得到晋升，承担起更大的责任。

没有文化和知识的军队就没有战斗力，没有理念的军队发挥不出战斗力。

我军有文化有知识，政治思想工作在世界上是顶尖的。

虽然不能确定我军完全适应新时代高技术军队的那个经验阈值点具体会在什么时候出现，但是我军的建设思路，后勤补给，军事教育，政治思想体系决定了，我军必然越战越强。”

在座的军委成员们都听的很认真，正如何锐所说，过去十几年中正是他们负责执行这套建军计划。

如果让在座的众人作报告，他们也能说出何锐所说的话。

但是这些话由何锐说出来，就有着安定人心的感觉，以至于所有心浮气躁的情绪都在军委成员身上消失了。